Ешь, двигайся, спи Жесткий подход Дэна Кеннеди Телефоны Бизбук - c 10 до 18 по будним дням
 
Наши проекты:
Вход для зарегистрированных пользователей
Регистрация нового пользователя
Каталог книг Новинки Анонсы Заказы / Корзина Рассылка Оплата и Доставка Контакты
Вы находитесь в разделе каталога:
• Эффективное управление персоналом: новая роль HR-менеджера в организации, Ульрих Дэйв


Эффективное управление персоналом: новая роль HR-менеджера в организации
Эффективное управление персоналом: новая роль HR-менеджера в организации
Ульрих Дэйв
Год выпуска: 2016
Изд-во: Диалектика-Вильямс
ISBN: 978-5-8459-1045-5
Переплёт: твердый
304 страниц
Цена: 409.00 грн.
Временно отсутствует     Оставить заявку
Книга Дэйва Ульриха "Эффективное управление персоналом: новая роль HR-менеджера в организации" кардинально изменит сложившиеся представления о роли менеджеров трудовых ресурсов в современной организации. Перед менеджерами персонала в наше время стоит новая задача: осознать ценность, которую они создают (для потребителей, работников компании, инвесторов), и разработать систему оценки своей эффективности. Если менеджеры персонала не справятся с этой задачей, им придется передать функцию управления трудовыми ресурсами другим подразделениям компании или даже за пределы компании.

Чем вызвана такая постановка вопроса? Как его решать? Как сегодня выглядит деятельность профессионалов-кадровиков? Какие компании успешно решили задачу изменения кадровой политики?
Ответы на все эти вопросы вы найдете в книге Дэйва Ульриха, изданная в Harvard Business School Press.
Книга "Эффективное управление персоналом: новая роль HR-менеджера в организации" рассчитана на менеджеров персонала и руководителей отделов кадров всех уровней, а также на руководящих работников всех компаний, заинтересованных в эффективной кадровой политике.




Оглавление книги "Эффективное управление персоналом: новая роль HR-менеджера в организации"



Предисловие 11
Об авторе 17
Глава 1. Еще одна возможность повышения
курентоспособности: трудовые ресурсы 19
Глава 2. Изменение функций HR-менеджмента:
комплексная роль 41
Глава 3. Перевоплощение в стратегического
партнера компании 71
Глава 4. Менеджер по управлению персоналом
в роли административного эксперта 101
Глава 5. Лидерство 143
Глава 6. Менеджер по персоналу в роли агента
перемен 173
Глава 7. Менеджмент персонала для менеджера
по персоналу 213
Глава 8. Что дальше? 255
Примечания 281
Предметный указатель 302

С этой книгой чаще всего покупают:
Управление персоналом. Harvard Business Review 10 лучших статей

Управление персоналом. Harvard Business Review 10 лучших статей

рекомендуем
Harvard Business Review - Коллектив авторов
Год выпуска: 2016
Изд-во: Альпина Паблишер
Временно отсутствует   Оставить заявку
 
Измерение результативности работы HR-департамента. Люди, стратегия и производительность

Измерение результативности работы HR-департамента. Люди, стратегия и производительность

рекомендуем
Марк А. Хьюзлид, Дэйв Ульрих, Брайан И. Беккер
Год выпуска: 2016
Изд-во: Диалектика-Вильямс
Временно отсутствует Оставить заявку
Цена: 388.00 грн. 
 
Цена: 485.00 грн. 

Хотите оставить отзыв? У Вас возникли вопросы о книге "Эффективное управление персоналом: новая роль HR-менеджера в организации, Ульрих Дэйв" ? Пишите:

* Текст сообщения:
 
  Отправить
Поиск по каталогу
 поиск в аннотациях
Искать

* Подробнее об условиях доставки смотрите в разделе "Оплата и Доставка" нашего магазина.
Если у Вас возникли вопросы как подобрать и купить книги в нашем интернет-магазине звоните с 9 до 18 по будним дням: Киев 331-04-53, Водафон (050) 809-56-66, Киевстар (067) 408-26-36, Лайф (063) 227-24-47, Интертелеком (094) 831-04-53 или пишите нам

 
   
  Programming - Dmitriy Kotov & Andrey Kotov