Мужские правила. Отношения, секс, психология ЄПідтримка Так ЄПідтримка
 
Наши проекты:
Вход для зарегистрированных пользователей
Регистрация нового пользователя
Каталог книг Новинки Анонсы Заказы / Корзина Рассылка Оплата и Доставка Контакты
Вы находитесь в разделе каталога:
• Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников, Тим Сакетт


Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников
Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников
новинка
Тим Сакетт
Год выпуска: 2021
Изд-во: Альпина Паблишер
ISBN: 978-5-9614-3270-1
Переплёт: мягкий
222 страниц
Цена: 372.00 грн.
Временно отсутствует     Оставить заявку
Быстро набрать нужное количество первоклассных работников, эффективно распределить ответственность между подразделениями кадровой службы, использовать инновации для поиска персонала, вовремя обновлять устаревшие схемы работы, учитывать человеческий фактор…

Справиться с этими и другими задачами, хорошо знакомыми сотрудникам кадровой службы, поможет книга "Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников" Тима Сакетта — магистра в области управления персоналом, обладателя международного сертификата SHRM-SCP (старший сертифицированный профессионал), вице-президента компании HRU Technical Resources, специализирующейся на вопросах кадрового обеспечения.

В ней вы не найдете теоретизирования и общих мест. Квинтэссенция двадцатилетнего опыта автора и обобщение характерных кейсов его коллег делает «Инструменты сильного рекрутинга» универсальным пособием для профессионалов кадровой сферы.

Книга "Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников" предназначена для руководителей и сотрудников подразделений кадровой службы.

Цитаты из книги "Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников":

«Это гайд для руководителей сферы подбора кадров, с помощью которого я пытаюсь помочь руководителям компаний лучше понять, как работает система поиска персонала, а руководителям кадровых служб — как эффективнее управлять своими отделами».

«Войну за лучшие кадры выиграет не тот, у кого больше денег. Ее выиграют организации, которые докажут соискателям, что именно они сильнее всех остальных хотят взять их на работу».


Хотите оставить отзыв? У Вас возникли вопросы о книге "Инструменты сильного рекрутинга. Как найти и привлечь талантливых сотрудников, Тим Сакетт" ? Пишите:

* Текст сообщения:
 
  Отправить
Поиск по каталогу
 поиск в аннотациях
Искать

 

 * Подробнее об условиях доставки смотрите в разделе "Оплата и Доставка" нашего магазина.
Если у Вас возникли вопросы как подобрать и купить книги в нашем интернет-магазине звоните с 10 до 18 по будним дням: Водафон (050) 809-56-66, Киевстар (067) 408-26-36 или пишите нам

 
   
  Programming - Dmitriy Kotov & Andrey Kotov