Облик лидера — это не мера производительности труда; на самом деле речь не о том, выполняете ли вы план, занимаете верхние строчки в рейтингах или предлагаете прорывные идеи. Скорее, это визуальная составляющая: посылаете ли вы окружающим сигнал, что обладаете нужными качествами, что вам многое по силам. Если вы сумеете взломать код, то станете первыми в очереди на повышение, а также получите шанс сделать в жизни нечто невероятное.
Сильвия Энн Хьюлетт

Считается, что если вы способны и талантливы, окончили бизнес-школу или получили MBA, то этого достаточно для продвижения по карьерной лестнице. Но почему вас не повышают, несмотря на ваши старания, опыт и лидерский потенциал? Сильвия Энн Хьюлетт, специалист в области экономики труда, утверждает, что важно научиться себя подавать.

Из книги "Облик лидера. Недостающее звено между способностями и успехом" вы узнаете, как вести себя так, чтобы окружающие видели в вас лидера. Есть три компонента, которые составляют «облик лидера»: авторитетность, коммуникация и внешний вид. Автор подробно рассматривает каждый из них, приводит примеры из разных сфер бизнеса, разбирает типичные ошибки и дает практические советы. Предложенные здесь стратегии помогут вам создать, развить или улучшить свой личный бренд. Таким образом вы сможете получить то, чего действительно достойны.

Почему книга достойна прочтения:
- Книга основана на результатах исследования Центра инноваций в сфере талантов в 2012 г. Проанализировав опросы и интервью более 4000 специалистов и топ-менеджеров, автор предлагает действенные стратегии и тактики, чтобы развить и улучшить ваш облик лидера.
- Вы найдете здесь вдохновляющие примеры из жизни как выдающихся лидеров, так и рядовых руководителей и специалистов.
- Узнаете, как противостоять давлению, развить навыки коммуникации, давать эффективную обратную связь и получить больше свободы.

Книга "Облик лидера. Недостающее звено между способностями и успехом" для руководителей, которые хотят стать эффективнее, и для сотрудников, которые хотят получить повышение.

Кто автор:
Сильвия Энн Хьюлетт — специалист в области экономики труда, основатель и генеральный директор аналитического Центра инноваций в сфере талантов.Она также является соруководителем программы «Женщины-лидеры» бизнес-школы Колумбийского университета.

Отзыв эксперта:

Сильвия Энн Хьюлетт, положив в основу успеха облик лидера, разбирает его каждый компонент подробно: репутацию, мужество, авторитетность, умение коммуницировать и признавать свои ошибки, голос, внешний вид, осанку и даже чувство юмора. Ее рекомендации, основанные в первую очередь на примерах как выдающихся людей (Билла Клинтона, Анджелины Джоли, Стива Джобса, Маргарет Тэтчер и др.), так и рядовых руководителей, позволит каждому составить план работы над своим обликом лидера, отточить и поддерживать его постоянно. Некоторые ее советы довольно оригинальны: так, например, она всецело поддерживает эксклюзивный образ одной героини («лысая афроамериканка на руководящей должности в компании из списка Fortune 500 — такого лидера нельзя забыть») и смелость («говорить правду вышестоящим и “показывать зубы” — это не единственные способы формирующего авторитетность поведения»).
Вера Игнаткина
главный редактор ГАРАНТ